고영테크놀러지

기업정보

고영테크놀러지

업종: 3D 검사장비자동광학검사(AOI)반도체/전자 제조 검사 솔루션
주소: 경기도 용인시 수지구 포은대로59번길 18 (상현동)
홈페이지: https://www.kohyoung.com

업력

23년차

기업형태

중견기업

사원수

450명 이상

매출액

2,025억

업종

반도체/전자 제조 검사 솔루션

기업ㆍ업종 동향

인재상

고영테크놀러지가 제시한 인재상은 혁신(Innovation), 팀워크(Teamwork), 전문성(Professionalism)을 갖춘 인재입니다.

동향뉴스

최근 고영테크놀러지는 의료·로보틱스 사업에서 가시적 진전을 보이며 글로벌 진출을 본격화하고 있습니다. 2025년 1월 뇌 수술용 의료 로봇의 미국 FDA 510(k) 인증을 획득해 북미 시장 교두보를 확보했고, 3월에는 대한뇌전증학회 워크숍에서 ‘카이메로’ 실사용 데모를 진행하며 임상 현장 호응을 이끌었습니다. 같은 달 이동형 디지털 엑스레이 ‘Geniant ez‑X’가 식약처 인증을 받아 의료 포트폴리오를 넓혔고, 6월 국내 학술대회에서 글로벌 브랜드 ‘Geniant Cranial’를 첫 전시하며 기술·브랜드 인지도를 높였습니다. 이어 상반기 중 미국 수출 개시와 중국·일본 등으로의 시장 확대 계획을 밝히는 등, 기존 3D 검사장비 강점을 기반으로 의료기기 사업의 상업화를 가속화하는 흐름이 두드러집니다.

hankyung.com

고영, 뇌수술용 의료 로봇 국내 첫 전시 | 한국경제

고영, 뇌수술용 의료 로봇 국내 첫 전시, 황정환 기자, 경제

dealsitetv.com

고영, 뇌수술 로봇 상반기 미국 수출 개시…中·日도 준비중 - DealSite경제TV

미국 시작으로 수출국가 확대, 과제는 ‘확장성'

etoday.co.kr

고영테크놀러지, 이동형 디지털 엑스레이 식약처 인증 - 이투데이

▲고영의 이동형 디지털 엑스레이 'Geniant ez-X'. (사진제공=고영)고영테크놀러지는 의료용 엑스레이 ‘지니언트 ez-X(Geniant ez-X)’가 식약처로부터

m.kukinews.com

고영테크놀러지, 뇌전증학회서 뇌 수술용 로봇 ‘카이메로’ 시연

고영테크놀러지는 최근 열린 대한뇌전증학회 수술위원회 워크샵에서 뇌 수술용 의료 로봇 ‘카이메로’(KYMERO)를 선보였다고 11일 전했다. 학회

etnews.com

고영테크놀러지, 뇌 수술용 의료 로봇 美 FDA 인증 - 전자신문

미래를 보는 창 - 전자신문

기업 분석자료집

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AI기업리뷰

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경쟁력 있는 보상과 복지, 본사 의존성은 존재

2025년 5월(Glassdoor, 전·현직자 익명 리뷰)에는 “급여와 복지가 경쟁력 있고 보험 등 베네핏이 좋다”는 평가가 올라왔습니다. 다만 북미 법인의 의사결정이 한국 본사에 다소 의존적이라는 의견도 있어, 글로벌/본사 간 협업 구조에서 의사결정 속도가 느려질 수 있다는 지적이 병행됩니다. 현지 복지 만족도는 높지만, 전략·우선순위 조율에는 시간이 필요하다는 톤입니다.

서비스/필드 직무: 기본 교육과 동료 분위기는 우수, 출장이 잦아 피로감

2025년 4월(Glassdoor, Field Service Technician) 리뷰에 따르면 입사 후 기본 트레이닝이 제공되고 팀 분위기가 ‘재미있고 협력적’이라는 평가가 있습니다. 반면 고객사 대응과 장거리 출장이 잦아 주 단위로 이동이 많은 편이라 워라밸이 흔들릴 수 있다는 피드백이 있습니다. 서비스 엔지니어 직무 특성상 일정 유연성과 체력·이동 부담을 염두에 둬야 한다는 내용입니다.

연구직 초년 커리어에 적합한 환경, 방향성·가이던스는 아쉬움

2025년 3월(Glassdoor, Research Assistant) 리뷰에서는 “경험을 쌓기에 좋은 곳”이라는 코멘트가 있습니다. 다양한 연구 주제와 장비 접근성이 장점으로 언급되지만, 프로젝트 방향성·가이던스가 명확하지 않을 때가 있어 신입·주니어 입장에서는 목표 재정의와 커뮤니케이션이 중요하다는 지적이 동반됩니다. 즉 자율성은 크지만 명확한 멘토링을 적극적으로 요청할 필요가 있다는 요지입니다.

기술지원 직무: 유연성·성장 여지 긍정적, 한국식 문화 적응은 개인차

2023년 10월(Glassdoor, Tech Support Engineer) 리뷰에 따르면 업무 유연성과 스킬을 키울 ‘여지(room to grow)’가 있다는 긍정 평가가 있습니다. 다만 한국 본사와의 협업·보고 체계에서 드러나는 한국식 조직문화 요소(의사소통 방식·보고 라인 등)는 개인 성향에 따라 ‘장점 또는 단점’으로 느껴질 수 있다는 코멘트가 병행됩니다. 글로벌-본사 공조 경험을 쌓기엔 유리하나 문화 적합도 점검이 필요하다는 메시지입니다.

AI/연구 분야 경험은 풍부, 보상·연구 방향성은 개선 여지

2023년 9월(Glassdoor, Graduate Research Assistant) 리뷰는 인공지능·컴퓨터비전 등 흥미로운 연구 영역을 장점으로 꼽았습니다. 반면 연구 인턴·주니어 포지션 기준 보상은 낮은 편이고, 연구 방향성에 대한 구체적 가이드가 부족하다는 의견도 있습니다. 즉 도메인·장비·데이터 접근과 실험 기회는 넉넉하지만, 목표 설정과 결과물 정렬을 위해 스스로 로드맵을 설계해야 한다는 요지입니다.

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