업력
18년차공고기업
한국보건의료연구원
기업정보
한국보건의료연구원
- 업종
- 의학 및 약학 연구개발업보건의료기술평가
- 주소
- 서울특별시 광진구 능동로 400, 3층·4층·5층
기업형태
중소기업사원수
199명매출액
212억업종
보건의료기술평가기업ㆍ업종 동향
인재상
동향뉴스
최근 한국보건의료연구원은 보건의료기술의 전주기 관리체계를 고도화하고, 재평가 대상 의료기술을 공지하는 한편, 선진입 의료기술의 실사용 근거 확보를 위한 임상연구 지원 시범사업 참여기관 모집을 추진했습니다. 또한 보건의료 분야 이해관계자와 연구·정책의 역할 변화를 논의하는 연례학술회의를 개최했으며, 하반기 사업 수행을 위한 제2차 직원채용도 진행했습니다. 전반적으로 근거 기반 의료기술 평가의 체계성 강화, 혁신 의료기술의 임상 근거 창출 지원, 정책·현장 소통 확대와 전문인력 확보에 중점을 두고 있습니다.
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연구기관으로서 정체성이 모호함
현직 작성자는 연구기관으로서의 매력과 성장 가능성이 뚜렷하지 않다고 평가했습니다. 업무와 삶의 균형은 비교적 높게 봤지만, 급여·복지와 경영진, 조직문화 측면의 만족도는 낮게 평가해 안정적인 근무 여건과 별개로 장기적인 커리어 기대에는 한계가 있다는 취지의 후기입니다.
일과 삶의 균형은 양호함
현직 작성자는 워라밸이 이 기관의 주요 장점이라고 평가했습니다. 반면 커리어 향상 기회와 급여·복지, 경영진에 대해서는 상대적으로 낮은 만족도를 보였으며, 근무시간 측면의 여유는 있으나 보상이나 성장 측면에서는 아쉬움이 남는다는 내용입니다.
안정적이지만 성장 체감은 제한적
현직 작성자는 업무와 삶의 균형이 잘 보장된다고 평가하면서도 조직문화 만족도는 낮게 봤습니다. 커리어와 급여·복지, 경영진은 보통 수준으로 평가해, 정시 퇴근과 안정적인 근무환경을 중시하는 사람에게는 맞을 수 있으나 조직 분위기에 대한 기대는 조절할 필요가 있다는 후기입니다.
발전 기회보다 워라밸 중심
현직 작성자는 워라밸은 좋은 편이지만 추가적인 발전 기회는 크지 않다고 평가했습니다. 특히 업무와 삶의 균형은 높게 평가한 반면 급여·복지와 경영진 만족도는 낮게 나타나, 성장과 보상보다는 안정적인 일상과 근무시간의 예측 가능성을 중시하는 경우에 더 적합하다는 의견입니다.
유연근무의 장점이 뚜렷함
현직 연구개발 인력의 후기는 유연근무제를 포함한 워라밸 측면을 긍정적으로 평가했습니다. 급여·복지는 비교적 양호하고 조직문화와 경영진은 보통 수준으로 보았으며, 업무 환경의 유연성과 휴식·개인시간 확보를 장점으로 느끼는 한편 커리어 성장성은 평균 수준으로 판단한 내용입니다.
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