공고기업

티에이치엔

기업정보

티에이치엔

업종
자동차 부품 제조자동차 전장부품
주소
대구광역시 달서구 성서로71길 43(갈산동)

업력

39년차

기업형태

중견기업

사원수

662명 이상

매출액

6,511억 이상

업종

자동차 전장부품

기업ㆍ업종 동향

인재상

티에이치엔의 공식 홈페이지와 채용 소개 내용을 종합하면, 회사는 '기술보국·인재양성'의 경영이념 아래 세계수준의 기술역량을 갖추고 고객만족을 넘어 고객감동을 추구하며 사회적 책임을 실천할 수 있는 인재를 지향한다. 채용 소개에서는 신차종 개발과 해외공장 추진에 함께할 '창조적이고 패기있는 유능한 인재'를 강조하고 있다.

동향뉴스

최근 티에이치엔 관련 한글 뉴스는 전반적으로 실적 개선과 그에 비해 낮게 평가된 기업가치, 생산·채용 확대 흐름, 그리고 지역사회 공헌으로 요약된다. 2026년 3월 보도에서는 2025년 매출과 영업이익이 큰 폭으로 늘며 수익성이 뚜렷하게 개선됐고, 신형 SUV·하이브리드차 중심의 고부가 와이어링 하네스 수요와 사업부 인수 효과가 맞물리면서 증권가가 저평가 매력을 강조했다. 2025년 하반기 기사들에서는 자동차 수출 호조와 2분기 호실적이 주가와 투자심리를 자극했고, 생산직 채용 공고를 통해 현장 운영과 인력 보강도 이어졌다. 여기에 2025년 12월에는 제이에스엔과 함께 후원금을 기탁하며 지역 상생 활동도 병행해, 티에이치엔이 최근 실적 성장·현장 인력 운용·시장 관심 확대·사회공헌을 동시에 보여주는 흐름이 확인된다.

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AI기업리뷰

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부서별 체감 차이가 큰 회사

최근 재직자 후기에 따르면 같은 회사 안에서도 부서에 따라 근무 만족도가 크게 갈리는 편이라는 평가가 나옵니다. 어떤 조직은 비교적 안정적으로 일할 수 있지만, 다른 조직은 업무 강도나 분위기 때문에 체감 난도가 높다는 식의 반응입니다. 전반적으로 회사 전체를 한 가지 색으로 보기보다는 배치되는 팀과 상사, 업무 성격에 따라 만족도가 크게 달라질 수 있다는 점이 핵심으로 읽힙니다.

대구권에서 보상 경쟁력이 돋보이는 곳

현직자 리뷰에서는 지역 기준으로 연봉과 보상이 비교적 경쟁력이 있다는 점을 장점으로 꼽는 흐름이 확인됩니다. 급여·복지 항목 점수도 다른 요소보다 상대적으로 높게 평가되어, 보상 측면 만족감은 분명한 편으로 보입니다. 다만 커리어 확장성이나 조직문화가 압도적으로 뛰어나다기보다는, 지역 내 보상 메리트가 회사의 가장 큰 강점으로 받아들여지는 후기 성격이 강합니다.

워라밸 만족도가 높은 편

최근 후기 중에는 업무와 삶의 균형이 잘 지켜진다는 긍정적 평가가 반복적으로 보입니다. 특히 특정 부서에서는 정시 퇴근이나 과도한 야근 부담이 적어 생활 리듬을 유지하기 좋다는 인상이 강한 것으로 해석됩니다. 다만 급여나 성장 기회보다 워라밸 자체가 가장 큰 장점으로 언급되는 만큼, 커리어 가속보다는 안정적 근무 환경을 더 중시하는 사람에게 맞는 회사라는 인상이 남습니다.

조금씩 나아지고 있지만 문화 개선은 과제

현직자 리뷰를 보면 회사가 예전보다 제도나 운영 면에서 점차 좋아지고 있다는 시각이 있습니다. 워라밸과 보상에 대한 평가는 비교적 괜찮지만, 동시에 조직 안의 보수적이거나 위계적인 문화는 여전히 남아 있다는 지적도 함께 나타납니다. 즉 회사가 전반적으로 개선 흐름은 보이지만, 수평적 소통이나 문화 체감 측면에서는 아직 완전히 달라졌다고 보기 어렵다는 후기로 요약됩니다.

숨은 안정형 직장이라는 평가

일부 최근 후기는 티에이치엔을 외부에 널리 알려진 곳은 아니지만 의외로 다니기 괜찮은 회사로 평가합니다. 극단적으로 튀는 장점보다 무난한 보상, 일정 수준의 워라밸, 비교적 안정적인 근무 여건을 묶어 ‘숨은 괜찮은 직장’처럼 보는 시선이 있습니다. 다만 모든 항목이 아주 높게 평가되는 것은 아니라서, 폭발적 성장이나 혁신적 문화보다는 지역 기반의 안정감과 실속을 기대하는 사람에게 더 맞는 분위기로 보입니다.

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