뷰런테크놀로지

기업정보

뷰런테크놀로지

업종: 응용 소프트웨어 개발 및 공급업자율주행 라이다 인지 솔루션
주소: 서울특별시 서초구 강남대로 311, 19층
홈페이지: https://www.vueron.com/ko/

업력

7년차

기업형태

중소기업

사원수

53명

매출액

18억

업종

자율주행 라이다 인지 솔루션

기업ㆍ업종 동향

인재상

뷰런의 공식 채용 페이지 기준 현재 인재상은 ‘목표를 향한 몰입’을 바탕으로 한 구성원입니다. 구체적으로는 ① 최고의 전문가들이 모인다는 의미의 ‘전문성(Connected Expertise)’, ② 명확하고 적극적인 의사소통을 중시하는 ‘명확한 소통(Share Clearly)’, ③ 함께 더 나은 결과를 이끄는 ‘함께 이끌어가는 우리(Lead, Together)’를 핵심 가치로 제시하고 있으며, 기술로 더 안전한 세상을 만드는 일에 몰입할 사람을 찾고 있습니다.

동향뉴스

최근 한국어 기사 기준으로 뷰런테크놀로지는 자율주행·스마트 인프라용 라이다 인지 소프트웨어 기업에서 한 단계 더 나아가 글로벌 확장을 본격화하는 흐름을 보이고 있습니다. 2025년 8월에는 미래에셋증권을 IPO 주관사로 선정하며 2026년 상장을 목표로 상장 준비에 돌입했고, 2025년 7월에는 스마트레이더시스템과의 협업을 통해 라이다와 레이더를 결합한 센서퓨전 기술 고도화에 나서며 미래 모빌리티 시장 선점 의지를 드러냈습니다. 2025년 2월에는 LX와 추진한 인파 감지 시스템을 중소기업기술마켓에 공개해 공공기관 판로 확대와 스마트 인프라 사업 확장에 나섰고, 2024년 12월에는 CES 2025에서 고객 맞춤형 라이다 개발 플랫폼 ‘뷰엑스’를 공개하겠다고 밝히며 개발·학습·배포 전 과정을 아우르는 플랫폼 기업 전략을 제시했습니다. 이어 2024년 10월에는 스마트 인프라 라이다 솔루션의 GS인증 1등급 획득으로 기술 신뢰성과 공공조달 경쟁력을 강화해, 전반적으로 뷰런은 기술 인증 확보, 공공시장 진입, 센서융합 확대, 플랫폼화, IPO 준비를 동시에 추진하며 자율형 AI 파운드리 및 글로벌 모빌리티 인지 기업으로 체질 전환을 가속하는 모습입니다.

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뷰런테크놀로지, 상장 준비 돌입...주관사 미래에셋증권 선정 - ZDNet korea

뷰런테크놀로지(대표 김재광)는 기업공개(IPO) 절차의 첫 단계로 미래에셋증권을 주관사로 선정하고 본격적인 상장 준비에 착수했다고 20일 밝혔다. 이 회사는 2026년 상장 목표다. 2019년 설립된 뷰런테크놀로지는 AI 기반 라이다(LiDAR) 인지솔루션을 바탕으로 라이다 센서의...

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뷰런테크놀로지-스마트레이더시스템, '센서퓨전' 공동 개발한다 - ZDNet korea

뷰런테크놀로지(대표 김재광)는 스마트레이더시스템과 센서퓨전 공동 연구개발·사업 협력을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 29일 밝혔다.스마트레이더시스템은 4D 이미징 레이더 전문기업이다. RF 안테나 설계, 하드웨어 모듈 제작, 레이더 신호 처리 알고리즘 및 소프트웨어 API를 제공한다....

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뷰런테크놀로지, 중소기업기술마켓에 인파 감지 시스템 공개 - ZDNet korea

뷰런테크놀로지가 LX(한국국토정보공사)와 추진한 프로젝트의 핵심기술을 중소기업기술마켓을 통해 선보인다고 27일 밝혔다.이번에 선보이는 핵심기술은 2024년 공주 대백제전 행사에서 인파 감지 시스템을 구축했던 것으로, 회사는 중소기업기술마켓 등록을 통해 많은 공공기관과의 매칭을 희망하고 있다...

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뷰런테크놀로지, CES 2025서 ‘뷰엑스’ 공개 - ZDNet korea

뷰런테크놀로지(이하 뷰런)가 내년 1월 7~10일(현지시간) 미국 라스베이거스에서 열리는 국제전자제품박람회(CES 2025)에 참가해 제로코스트 라이다 솔루션 뷰엑스를 공개한다.뷰엑스는 뷰런의 핵심인 강력한 라이다 인지 솔루션을 기반으로 고객이 필요로 하는 모든 라이다 솔루션을 빠르고 정확...

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뷰런테크놀로지, '스마트 인프라 라이다 솔루션' GS인증 1등급 획득 - ZDNet korea

뷰런테크놀로지(이하 뷰런)가 개발한 '스마트 인프라 라이다 솔루션 V1.0'이 한국산업기술시험원(KTL)에서 GS 인증 최고 등급인 1등급을 획득했다고 15일 밝혔다.GS 인증은 ISO 국제표준을 기준으로 소프트웨어의 성능과 신뢰성, 효율성, 사용성, 유지보수성, 이식성,...

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지금까진 잘 나감, 앞으로는 어떻게?

2025년 2월 현직자 리뷰를 바탕으로 보면, 현재까지의 회사 경험에 대한 만족도는 매우 높은 편으로 읽힙니다. 커리어 성장, 업무와 삶의 균형, 급여 및 복지, 사내 문화, 경영진 항목에 모두 최고점을 준 점을 보면 전반적인 조직 운영과 처우에 대한 체감이 좋았던 후기입니다. 다만 제목에서 드러나듯 앞으로의 방향성과 지속 가능성에 대한 관심도 함께 담긴 리뷰로 해석됩니다.

잘되고있음

2025년 1월 현직자 후기는 회사가 전반적으로 좋은 흐름을 타고 있다고 평가한 내용으로 볼 수 있습니다. 커리어 향상, 워라밸, 보상, 문화, 경영진에 모두 최고점을 부여해 현재 조직 상태와 근무 만족도가 상당히 높다는 인상을 줍니다. 빠르게 성장하는 기술 회사 안에서 개인의 성장 체감과 조직 전반에 대한 신뢰가 함께 형성된 긍정적 리뷰로 요약할 수 있습니다.

잘되면 내 덕, 안되면 네 탓

2025년 1월 현직자 리뷰는 비교적 부정적인 시각이 강한 후기입니다. 커리어 향상은 보통 이상으로 봤지만, 업무와 삶의 균형은 매우 낮게 평가했고 급여 및 복지, 사내 문화, 경영진 항목도 낮은 점수를 남겼습니다. 제목의 뉘앙스까지 고려하면 성과 책임의 배분이나 협업 분위기, 리더십에 대한 아쉬움이 컸던 리뷰로 보이며, 성장 경험은 일부 있으나 조직 문화 측면의 만족도는 낮았던 사례로 정리됩니다.

성장하는 회사, 걸맞은 처우도 기대할수 있음

2024년 12월 현직자 리뷰는 회사의 성장성과 함께 그에 맞는 보상 기대를 긍정적으로 본 후기입니다. 커리어 향상, 워라밸, 급여 및 복지, 사내 문화, 경영진 모두 최고점을 기록해 전반적인 근무 경험이 매우 좋았던 것으로 읽힙니다. 단순히 기술 성장만이 아니라 조직 운영과 처우까지 균형 있게 만족했다는 인상이 강한 리뷰입니다.

발전가능성이 매우 높은 회사

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