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CJ미디어
기업정보
CJ미디어
- 업종
- 방송·미디어콘텐츠 제작음악·공연커머스
- 주소
- 서울특별시 마포구 상암산로 66 (03926)
기업형태
대기업사원수
3,000명 이상매출액
52314억업종
커머스기업ㆍ업종 동향
인재상
CJ ENM은 ‘온리원(ONLYONE)’ 창업정신을 바탕으로 최초·최고·차별화를 추구하고, 새롭고 다양하며 유연한 시도로 글로벌 시장에서 도전과 변화를 주도하는 인재를 지향합니다.
동향뉴스
최근 CJ미디어(CJ ENM)는 2025년 하반기 신입 공개채용을 통해 크리에이터·플랫폼·글로벌 전형 등 전사 영역의 인재 확보에 나서며 조직 재정비를 가속화했고, 사우디 리야드에 중동 법인을 설립해 K-콘텐츠의 글로벌 거점을 확장했습니다. 동시에 MSCI ESG 평가에서 ‘AA’ 등급을 받으며 지속가능경영 역량을 인정받았고, 대한축구협회 주최 경기 10년 중계권을 확보해 스포츠 콘텐츠 경쟁력을 강화했습니다. 전반적으로 채용 확대, 해외 법인 설립, ESG 성과 개선, 스포츠 중계권 확보 등으로 플랫폼·콘텐츠·글로벌 사업 전반의 성장 동력을 마련하는 흐름입니다.
CJ ENM, 2025년 하반기 신입사원 공채 : 네이트 뉴스
한눈에 보는 오늘 : 경제 - 뉴스 : CJ ENM 하반기 채용./ CJ ENM아시아투데이 이서연 기자 = CJ ENM이 차세대 K-콘텐츠 산업을 이끌 신입 인재 발굴에 나섰다. CJ ENM은 2025년 하반기 신입사원 공개채용을 실시한다고 12일 밝혔다. 모집 분야는 △크리에이터 △일반
CJ ENM, 하반기 신입사원 공개채용 : 네이트 뉴스
한눈에 보는 오늘 : IT/과학 - 뉴스 : [파이낸셜뉴스] CJ ENM은 2025년 하반기 신입사원 공개채용을 진행한다고 12일 밝혔다. 채용 부문은 △크리에이터 △일반 △글로벌 전형이다. 크리에이터 전형은 예능\·음악\·드라마 제작 PD, 일반 전형은 콘텐츠(테크\·마케팅)와 플랫폼(비즈니스
CJ ENM, 한국 엔터사 최초 사우디에 중동법인 설립 : 네이트 뉴스
한눈에 보는 오늘 : 종합 - 뉴스 : CJ ENMCJ ENM이 사우디아라비아 리야드에 중동 법인 'CJ ENM Middle East'를 설립했다고 23일 밝혔다. 국내 엔터테인먼트 기업이 사우디에 법인을 세운 것은 처음이다.CJ ENM은 문화사업 30주년을 맞아 올해를 글로벌 확장의 원년
CJ ENM, MSCI ESG등급 'AA' 外 SK매직‧한국P&G‧롯데하이마트 [기업IN] : 네이트 뉴스
한눈에 보는 오늘 : 경제 - 뉴스 : CJ ENM은 모건스탠리 캐피털인터내셔널의 2025년 ESG 평가에서 전년비 한 단계 상승한 종합 \‘AA\’ 등급을 획득했다. SK매직 환경분석센터는 미국 환경자원협회 주관 \‘먹는물 분야 국제숙련도 평가\’에서 7년 연속 최우수 분석기관으로 선정됐
CJ ENM, 10년간 한국 축구 대표팀 경기 TV 생중계 : 네이트 뉴스
한눈에 보는 오늘 : IT/과학 - 뉴스 : CJ ENM은 올해부터 2034년까지 10년간 대한축구협회 주최 경기들을 생중계한다고 19일 밝혔다. 이로써 CJ ENM은 대한축구협회(KFA)와 TV 중계권 계약을 체결한 TV 조선과 함께 축구 국가 대표팀 중계를 진행하게 됐다. CJ ENM은 향후
기업 분석자료집
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AI기업리뷰
AI가 공개된 기업리뷰를 분석한 내용으로 지원 시 참고자료로만 활용해주세요.
프로젝트 중심의 협업 문화, 빠른 페이스는 부담
CJ ENM(구 CJ E&M)에서 프로젝트 매니저로 근무한 리뷰에 따르면 동료들이 협업적이고 프로젝트 환경에 익숙해 배울 점이 많지만, 일정이 촉박하고 업무 속도가 빨라 체력과 집중도가 요구됩니다. 전반적으로 경험 자체는 긍정적이라는 평가입니다. ([glassdoor.com](https://www.glassdoor.com/Reviews/CJ-E-and-M-Reviews-E2055680.htm?utm_source=openai))
대형 프로젝트 경험은 장점, 보상 구조는 아쉬움
제작/프로듀서 직무 리뷰는 대형 프로젝트에서 경력을 쌓고 동료들과의 협업 경험이 좋았다고 평가합니다. 다만 회사 규모와 인지도에 비해 급여·보상 구조가 기대에 못 미친다는 지적이 반복적으로 나옵니다. ([glassdoor.com](https://www.glassdoor.com/Reviews/CJ-E-and-M-South-Korea-Reviews-EI_IE2055680.0%2C10_IL.11%2C22_IN135.htm?utm_source=openai))
근무 환경·시설은 양호, 업무 강도와 급여는 낮은 편
TV 프로듀서 리뷰에 따르면 사내 시설과 전반적 근무 환경은 좋은 편이고 젊은 인력이 많아 활기가 있지만, 낮은 급여와 많은 과업 부담, 복지의 아쉬움으로 체감 난이도가 높다고 합니다. ([glassdoor.com](https://www.glassdoor.com/Reviews/CJ-E-and-M-South-Korea-Reviews-EI_IE2055680.0%2C10_IL.11%2C22_IN135.htm?utm_source=openai))
업계 1위 콘텐츠 경험과 사내 할인 혜택, 그러나 신작 IP 약화
마케팅 직무 리뷰는 K-콘텐츠 1위 사업자의 브랜드/콘텐츠 경험과 사내 제품·서비스 할인 등 복지 포인트를 장점으로 언급합니다. 동시에 최근 혁신이나 신선한 IP가 예전만 못하다는 내부 체감도 지적됩니다. ([glassdoor.com](https://www.glassdoor.com/Reviews/Employee-Review-CJ-E-and-M-E2055680-RVW87116861.htm?utm_source=openai))
프리랜서·초급 인력 결제 이슈 지적
리서치 어시스턴트 경험자는 회차별로 PD가 바뀌는 제작 관행 속에서, 본인이 먼저 챙기지 않으면 페이 정산이 지연되거나 누락될 수 있다고 우려를 전했습니다. 초심자에게 기회는 있으나 체계적인 정산/관리의 보완이 필요하다는 의견입니다. ([glassdoor.com](https://www.glassdoor.com/Reviews/CJ-E-and-M-South-Korea-Reviews-EI_IE2055680.0%2C10_IL.11%2C22_IN135.htm?utm_source=openai))
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