대구경북과학기술원

기업정보

대구경북과학기술원

업종: 과학기술 연구개발고등교육기술사업화
주소: 대구광역시 달성군 현풍읍 테크노중앙대로 333
홈페이지: https://www.dgist.ac.kr/

업력

23년차

기업형태

대기업

사원수

780명 이상

매출액

1,000억 이상

업종

기술사업화

기업ㆍ업종 동향

인재상

DGIST 공식 사이트에서 확인되는 핵심 가치와 지향점은 배려·협력(CARE, COLLABORATION), 도전(CHALLENGE), 창의(CREATIVITY)이며, 이를 바탕으로 혁신으로 세상을 바꾸는 융복합 인재를 지향하는 것으로 해석된다.

동향뉴스

최근 확인된 한글 뉴스 5건을 종합하면, 대구경북과학기술원(DGIST)은 2026년 들어 연구성과 고도화, 인재 육성, 지속가능 경영, 창업 생태계 확장에 동시에 힘을 싣는 흐름을 보이고 있다. 가장 최근에는 KAIST·GIST·UNIST와 함께 딥테크 학생창업 통합리그 ‘GRAVITY 2026’에 참여해 과학기술 기반 창업 저변 확대에 나섰고, 내부적으로는 세계적 연구성과를 낸 이명재 책임연구원을 첫 특훈연구자로 선정하며 연구 경쟁력 강화 기조를 분명히 했다. 연구 분야에서는 땀을 자동 수집해 건강 상태를 읽는 웨어러블 반도체 섬유를 개발하는 등 바이오·반도체 융합 성과를 내고 있으며, 교육 측면에서는 대구지역 일반고 10개교가 참여하는 과학탐구동아리 프로그램을 운영해 지역 과학인재를 조기 발굴·육성하고 있다. 또한 ESG 경영을 공식 선포하면서 연구·교육·행정 전반의 지속가능성과 공공성을 강화하려는 움직임도 나타나, DGIST가 첨단 연구기관을 넘어 지역과 사회를 연결하는 혁신 플랫폼으로 역할을 넓히는 모습이 두드러진다.

newsis.com

4대 과기원 힘 모은 'GRAVITY 2026'…딥테크 창업리그 열린다 :: 공감언론 뉴시스 ::

학부·대학원생 창업팀 140개 선발 글로벌 액셀러레이팅·최대 2억 원 상금 지원

mobile.newsis.com

DGIST, 땀으로 건강 읽는 웨어러블 반도체 섬유 개발

대구경북과학기술원(DGIST) 로봇및기계전자공학과 김봉훈 교수 연구팀은 외부 구동 장치 없이도 땀을 자동으로 수집하고 다양한 생체 신호를 동시에 분석할 수 있는 반도체 섬유 기반의 웨어러블 땀 센서를 개발했다고 15일 밝혔다.

mobile.newsis.com

DGIST, 고교 과학탐구동아리 프로그램…10개교 참여한다

대구경북과학기술원(DGIST) 융합인재교육원은 지역 일반계 고등학생들의 심화 과학 탐구 역량을 높이고 미래 과학기술 인재를 육성하기 위해 'DGIST와 함께하는 고등학교 과학 탐구 동아리 프로그램'을 운영한다고 31일 밝혔다.

newsis.com

DGIST, ESG 경영 선포…"지속가능한 경영체계 확립" :: 공감언론 뉴시스 ::

대구경북과학기술원(DGIST)은 DGIST ESG 경영 선포식을 개최하고 지속가능 경영체계 확립을 공식 선언했다고 18일 밝혔다.

기업 분석자료집

자료집을 불러오는 중…

AI기업리뷰

AI가 공개된 기업리뷰를 분석한 내용으로 지원 시 참고자료로만 활용해주세요.

욕심 없이 편하게 다니기 좋은 곳

최근 후기에서는 캠퍼스와 건물 환경이 깔끔하고, 전반적으로 워라밸이 무난하게 유지된다는 점이 장점으로 언급됐습니다. 근처 생활 인프라도 나쁘지 않아 일상적인 근무 만족도는 괜찮다는 평가가 보입니다. 다만 계약직 출신 관리자들의 역량 부족, 문제 인력 정리에 소극적인 조직 운영, 전반적인 체계 부족이 단점으로 지적돼, 큰 기대 없이 안정적으로 다니려는 사람에게는 맞지만 조직 완성도나 리더십 측면에서는 아쉬움이 있다는 분위기입니다.

행정 체계에 대한 불만이 큰 회사

행정 직군 후기에서는 업무 자체의 난이도나 커리어 측면보다 행정 운영 방식에 대한 불만이 더 크게 드러납니다. 제목부터 행정 시스템의 혼란을 지적하고 있고, 평점 흐름도 경영진과 조직 운영에 대한 만족도가 낮은 편으로 보입니다. 즉 개인이 맡은 역할에 따라 일은 해볼 만할 수 있지만, 행정 프로세스가 매끄럽지 않고 의사결정 구조에 대한 신뢰가 떨어져 답답함을 느끼기 쉽다는 인상이 강합니다.

연구 인프라는 강점인 연구기관

연구개발 직군의 최신 후기에서는 연구시설 자체에 대한 긍정 평가가 눈에 띕니다. 제목이 연구시설을 직접 장점으로 내세우고 있고, 전반적인 만족도도 높은 편으로 나타나 연구 장비나 연구환경 측면에서는 경쟁력이 있다는 인상을 줍니다. 다만 세부 항목 점수가 전부 압도적으로 높은 수준은 아니라서, 연구 인프라의 장점은 분명하지만 조직문화나 보상, 운영 전반까지 모두 탁월하다고 보기는 어렵고, 연구 중심 환경을 중요하게 보는 사람에게 특히 적합하다는 평가로 읽힙니다.

무난하게 다닐 수 있지만 아쉬움도 있는 곳

행정원 직군 후기에서는 회사 자체를 아주 나쁘게 보지는 않지만, 만족과 불만이 함께 존재하는 모습이 보입니다. 커리어와 급여 측면은 어느 정도 인정하면서도, 워라밸과 경영진 항목에서는 상대적으로 낮은 평가가 확인됩니다. 즉 업무를 오래 버티기 어려울 정도의 극단적 환경이라기보다, 무난하게 다닐 수는 있으나 조직 운영의 답답함과 리더십 문제 때문에 체감 만족도가 깎이는 회사라는 인상이 강합니다.

내부 갈등이 조직 분위기를 해치는 곳

최근 후기들 가운데서는 정규직과 전환직, 또는 내부 고용체계와 관련한 갈등을 핵심 문제로 보는 시각이 반복적으로 확인됩니다. 특히 내부전환 이슈를 직접적으로 비판하는 제목의 후기에서는 커리어, 워라밸, 급여, 문화, 경영진 전 항목이 매우 낮게 평가돼 전반적 불만이 강한 편입니다. 다른 후기들에서도 정규직과 비정규직 간 처우 문제, 조직 내 위화감, 내부 갈등이 꾸준히 언급되는 만큼, 제도 변화 이후 생긴 불신과 분열이 근무 만족도를 크게 떨어뜨리는 요인으로 보입니다.

진행중인 채용공고 0 건

현재 진행 중인 채용공고가 없습니다.