업력
57년차현대그린푸드
기업정보
현대그린푸드
- 업종
- 단체급식식자재 유통외식리테일건강식
- 주소
- 경기 용인시 수지구 문인로 30 (동천동) 16827
기업형태
대기업사원수
5,776명매출액
22,704억업종
건강식기업ㆍ업종 동향
인재상
현대백화점그룹(현대그린푸드 포함)의 인재상은 ‘열정과 자부심을 가지고 끊임없이 도전하는 사람’, ‘혁신적 사고와 학습으로 변화를 주도하는 사람’, ‘소통하고 협업하며 함께 성장하는 사람’입니다.
동향뉴스
최근 현대그린푸드는 케어푸드·메디푸드 사업을 핵심 성장축으로 삼아 제품군과 고객층을 넓히는 한편, 단체급식·식재 유통의 효율 개선으로 실적 모멘텀을 강화하고 있습니다. 2025년 6월에는 케어푸드 브랜드 ‘그리팅’ 매출이 1~5월 두 자릿수(전년 대비 18%) 증가하며 B2C 성장세를 확인했고, 8월에는 희귀·만성질환자 맞춤 ‘메디푸드’ 식단을 2028년까지 430종으로 확대하는 등 포트폴리오 고도화를 예고했습니다. 같은 8월 업계 보도에선 단체급식 호조와 식재 사업 효율화가 2분기 이후 이익 개선을 이끌고 있다는 평가가 나왔습니다. 또한 2월에는 연세대학교 치과병원과의 협력·기부로 케어푸드 제조 역량 강화를 위한 산학 연계를 추진했고, 9월에는 육군 인사사령부와 조리 특기병 대상 현장 채용을 진행해 100명 이상 채용 계획을 밝히는 등 청년·전역 장병 고용 지원에도 적극 나서는 모습입니다.
현대그린푸드, 만성질환 맞춤식 강화 : zum 뉴스
현대그린푸드가 희귀·만성질환 환자 대상 맞춤 식단인 '메디푸드'(식단형 특수의료용도식품) 종류를 현재 247종에서 430종으로 70% 이상 대폭 확대하기로 했다. 3일 현대그린푸드는 "2028년까지 메디푸드 식단을 430종으로 크게 늘리고, 질환 전 단계의 위험군이거나 가족력이 있는 사람들까지로 범위를 넓힌 '프리미엄 냉동 간편식'도 연내 처음 선보인다"고 밝혔다. 회사 관계자는 "2022년 메디푸드를 처음 선보인 뒤 매년 두 자릿수 매출 성장을 하고 있다"며 "올 상반기 메디푸드 매출은 지난해 같은 기간과 비교해 18% 증가했다"고 밝혔다.
현대그린푸드, 단체급식 호조에 2Q도 '방긋' - DealSite경제TV
별도 기준 2분기 영업익 33.5%↑…급식·식재 사업이 실적 견인
현대그린푸드 그리팅 쑥쑥…올 매출 40% 증가 | 한국경제
현대그린푸드 그리팅 쑥쑥…올 매출 40% 증가, 케어푸드 브랜드 급성장 5년 만에 481개 메뉴 만들어 해마다 두 자릿수 성장률 달성
현대그린푸드, 연세대학교 치대병원에 1억원 기부 : 네이트 뉴스
한눈에 보는 오늘 : 경제 - 뉴스 : [이투데이/배근미 기자]김해곤 현대그린푸드 전략기획실장(오른쪽)이 19일 서울 서대문구 연세대학교 의료원 의료원장실에서 안형준 연세대 치과대학병원장과 ‘치과대학병원 발전기부금 전달식’을 마치고 기념사진을 촬영하고 있다.(사진제공=현대그린푸드)현대그린푸
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디지털 마케팅 직무 후기(2025-05-11). 여름 휴가 등 휴식 사용이 비교적 자유롭고 쉬어갈 수 있는 분위기라는 평가가 있습니다. 다만 커리어 성장을 체감하기 어렵다는 점이 단점으로 언급됩니다. ([glassdoor.co.in](https://www.glassdoor.co.in/Reviews/Hyundai-Green-Food-Reviews-E5324814.htm?utm_source=openai))

Leadership
QHSE 시니어 포지션 후기(2025-04-05). 성숙하고 전문적인 동료들과 협업하며 업무 품질과 서비스 품질을 균형 있게 추구할 수 있었다는 긍정적 의견이 있습니다. 다만 뷔페 서비스 등 일부 운영 측면의 개선 여지가 지적됩니다. ([glassdoor.co.in](https://www.glassdoor.co.in/Reviews/Hyundai-Green-Food-Reviews-E5324814.htm?utm_source=openai))

Great leadership
인턴 후기(2025-04-03). 도움을 주는 성숙한 동료들과 함께 일하며 식사 등 복지 측면의 만족도가 높았다는 평가입니다. 반면 데이터 공유·협업 프로세스는 더 정교화가 필요하다는 의견이 있습니다. ([glassdoor.co.in](https://www.glassdoor.co.in/Reviews/Hyundai-Green-Food-Reviews-E5324814.htm?utm_source=openai))

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제과(베이커) 직무 후기(2024-07-06). 타사 대비 복지가 낫다는 장점이 있지만, 1인이 담당하는 업무 범위가 넓어 체감 업무 강도가 높다는 점이 단점으로 지적됩니다. ([glassdoor.com](https://www.glassdoor.com/Reviews/Employee-Review-Hyundai-Green-Food-E5324814-RVW88899915.htm?utm_source=openai))

Good for junior buyers to begin with
바이어 직무 후기(2023-10-15). 주니어 시기부터 책임 있는 업무를 맡을 기회가 있다는 점이 장점으로 꼽힙니다. 반면 선배들의 지원을 기대하기 어렵다는 조직 내 지원 체계 이슈가 언급됩니다. ([glassdoor.com](https://www.glassdoor.com/Reviews/Hyundai-Green-Food-Reviews-E5324814.htm?utm_source=openai))
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